CSE du siège / sites du 21 avril 2022

En synthèse :
Le CSE de Trop ?

Pourtant, tout avait commencé confortablement pour la Direction, avec des points qui deviennent « traditionnels » :

  • Où en est-on du vol de données personnelles des assurés ?
  • On n’arrête pas les réorganisations :
    • à DPVS
    • à DOQUAPI
    • à la DRHR
  • Quid du budget prévisionnel 2022 du CSE ?
  • Toujours des réponses insuffisantes aux questions posées par la Commission des Relations au Travail

Mais le dérapage est arrivé après la présentation des Projets de Service et du Télétravail 3J … Sujet tant attendu !!!

Car il était prévu une présentation au CSE de ces projets de service avant mise en place, mais finalement la Direction a préféré commencer par informer les managers en avance de phase et nous présenter ce qui avait été décidé (en haut lieu certainement !).

Du coup, les élus FO et CGT ont quitté la salle sans attendre la fin du discours en expliquant :

  • Les représentants du personnel au CSE sont là pour être informés ou consultés, et pas seulement pour être mis devant des faits accomplis …
  • Si la Direction ne comprend se principe, il est inutile de siéger au CSE.

Lire le compte-rendu du CSE du 21 AVRIL 2022

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