CSE du siège / sites du 14 décembre 2021

Le CSE des grands écarts !

Nous sommes passés sur des sujets aussi variés que :
La fusion DDFC / DACCRF dans la Direction Déléguée de l’Audit, des Finances et de la Lutte contre la Fraude
La mise en place d’une macro Excel pour automatiser le contrôle de la paye
L’organisation du CSE (changement au sein du bureau et d’un Représentant de Proximité)
L’étude par la Commission Economique et Informatique du CSE des dernières évolutions sur nos postes de travail
Les objectifs de l’accord GPEC signé en juillet 2021
Une réorganisation à la DICOM ?
Un point de suivi de la réunion de la Commission Santé, Sécurité et Conditions de Travail (CSSCT) qui nous permet de rappeler à la Direction ses obligations !
Un point de suivi de la Commission des Relations de Travail qui nous permet d’évoquer l’absence de réponse aux questions posées par les représentants du personnel …
Un petit point sur la vaccination Covid 19 sur Frontalis
Et aussi, le sujet au long court du Smart Office et de l’ouverture au télétravail 3j par semaine … où on apprend qu’il ne faut plus dire « Flex Office », mais « Smart Office », avec 3 points :

  • La grille d’analyse par la Direction des « Projets de Service » ! (il était temps !)
  • L’avancement du projet d’évolution des espaces et des modes de travail sur les sites de Nantes et Angers
  • Et la préparation par le CSE d’un Questionnaire pour les agents d’Angers et Nantes sur ce projet de Smart Working

Lire le compte-rendu du CSE 14 décembre 2021

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