L’accord portant sur la gestion des emplois et des compétences (GPEC) que la Cgt a négocié et signé en 2021 a fait l’objet d’une commission de suivi.
Le but : avoir un accord qui contraigne notre employeur à accompagner les carrières des collègues, faciliter les passerelles et les mobilités et, à terme, espérer des parcours professionnels dignes de ce nom.